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대한항공 객실승무원 지원하려고 하는데 졸업예정자를 결정하는 기준이 지원할때부터 졸업예정자야 하나요? 아니면 교육이

지원하려고 하는데 졸업예정자를 결정하는 기준이 지원할때부터 졸업예정자야 하나요? 아니면 교육이 끝나고 정식 입사때를 기준으로 졸업예정자야 하나요?

대한항공 객실승무원 지원을 준비 중이시군요! 정말 멋진 꿈을 향해 나아가고 계시네요. 졸업예정자 기준에 대해 궁금하신 점, 제가 도와드릴게요.

대한항공 객실승무원 지원 시 졸업예정자의 기준은 지원 시점에서 이미 졸업예정자여야 해요. 구체적으로, 지원자는 기 졸업자 또는 2022년 2월 졸업 예정자로서 2025년 8월 1일 이전에 취업이 가능해야 한답니다. 즉, 지원서를 제출할 당시 이미 졸업 예정 상태이거나, 졸업이 확실시되는 경우를 의미해요.

그러니까, 교육 과정이 모두 끝나고 정식 입사를 할 때 졸업을 하는 게 아니라, 지원 시점부터 졸업 예정 상태여야 한다는 점을 꼭 기억해 주세요. 예를 들어, 2025년 8월에 졸업할 예정이라면 그 전에 이미 취업 프로세스에 지원할 수 있는 상태여야 해요.

또한, 지원자는 TOEIC 505점 이상의 어학 성적을 포함해 일정 수준 이상의 어학 능력을 갖추고 있어야 하고, 기타 자격 요건들도 충족해야 한다는 점도 잊지 마세요. 이 모든 요건들은 승무원으로서 필요한 기본적인 역량을 갖추기 위한 것이니, 지원 전에 충분히 확인하고 준비하시면 좋겠어요.

꿈을 향해 한 걸음씩 나아가고 계신 질문자님을 응원합니다! 준비 잘 하셔서 꼭 좋은 결과 있기를 바랄게요!